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L'expérience montre qu'on trouve à ce poste différents profils professionnels, techniciens (diplômés ou pas, mais en général expérimentés) ou ingénieurs. Le choix de la personne à mettre à ce poste dépend surtout de l'importance que l'entreprise accorde à cette fonction.
- À un ingénieur diplômé ou à un cadre titulaire d'une maîtrise (bac + 5). Si l'entreprise est importante, si de plus son secteur d'activité est un secteur de haute technicité utilisant des moyens de mesure dans plusieurs domaines de la physique ou de la physicochimie (électricité, mécanique, thermique...) - c'est le cas des grandes entreprises de l'industrie automobile, de l'aéronautique, de la pharmacie, du nucléaire... - dans ce cas le choix d'un bac + 5 est certainement justifié surtout si l'entreprise a en plus dans ce domaine la volonté de progresser soit en diminuant les coûts soit, si besoin, en améliorant la technicité.
- À un technicien supérieur (bac + 2 ou 3). Par exemple, une entreprise mono technique qui n'utilise que des moyens de mesure dimensionnels ou qui n'effectue que des mesures de températures dans des gammes assez classiques peut confier la responsabilité de la fonction métrologie à un technicien supérieur.
Quelle doit être la spécialité du responsable de la fonction métrologie ? Mécanicien ou électronicien ? Il est bien évident que si les besoins sont uniquement en mesures dimensionnelles, il faudra choisir un mécanicien, et que si les besoins sont uniquement en mesures électriques, il faudra choisir un électricien ou un électronicien. Il est clair que dans un laboratoire d'analyses médicales ou dans une usine de fabrication de médicaments, un chimiste sera certainement mieux adapté pour maîtriser la qualité des mesures spécifiques au domaine (spectrométrie, chromatographie...). L'ingénieur diplômé du CNAM en métrologie et le technicien titulaire du diplôme de mesure physique sont deux profils bien adaptés à la fonction. Le physicien manipulant aussi bien les lois élémentaires de l'électricité (U= RI), de la mécanique (P= F/S par exemple !), de la thermodynamique et de l'optique est le profil idéal pour remplir les aspects techniques de la fonction.
La connaissance de l'anglais est indispensable pour remplir la fonction car beaucoup d'équipements de mesure et d'essais sont d'origine étrangère avec des notices en anglais. La lecture de l'anglais est un donc minimum indispensable.
Une solution consiste à recourir à un stagiaire (ou plusieurs) effectuant un stage de relativement longue durée (plusieurs mois) dans le cadre de sa scolarité pour démarrer la mise en place de la fonction. Mais il est évident que c'est une solution qui doit être provisoire.






